Saturday, 7 May 2016

Implementasi Ilmu Fisika pada Dunia Komputasi Modern



Komputasi Paralel merupakan teknik untuk melakukan komputasi secara bersamaan dengan memanfaatkan beberapa komputer yang independen secara bersamaan. Biasanya digunakan untuk kapasitas yang pengolahan data yang sangat besar (lingkungan industri, bioinformatika dll) atau karena tuntutan komputasi yang banyak. Pada kasus yang kedua biasanya ditemukannya kalkulasi numerik untuk menyelesaikan persamaan matematis di bidang fisika (fisika komputasi), kimia (kimai komputasi) dll. Untuk melakukan berbagai jenis komputasi paralel diperlukan infrastruktur mesin paralel yang terdiri dari banyak komputer yang nantinya dihubungkan dengan jaringan dan mampu bekerja secara paralel untuk menyelesaikan suatu masalah. Untuk itu maka digunakannya perangkat lunak pendukung yang biasa disebut middleware yang berperan untuk mengatur distribusi antar titik dalam satu mesin paralel. Selanjutnya pemakai harus membuat pemrograman paralel untuk merealisasikan komputasi. Salah satu middleware yang asli dikembangkan di Indonesia adalah OpenPC yang dipelopori oleh GFTK LIPI dan diimplementasikan di LIPI Public Center.
Komputasi paralel berbeda dengan multitasking. Multitasking itu sendiri adalah komputer dengan processor tunggal yang dapat mengeksekusi beberapa tugas secara bersamaan. Sedangkan komputasi paralel menggunakan beberapa processor atau komputer. Selain itu komputasi paralel tidak menggunakan arsitektur Von Neumann. Untuk lebih memperjelas lebih dalam mengenai perbedaan komputasi tunggal (menggunakan 1 processor) dengan komputasi paralel (menggunakan beberapa processor), maka kita harus mengetahui 4 model komputasi yang digunakan, yaitu:

SISD
Merupakan singkatan dari Single Instruction, Single Data yaitu satu-satunya yang menggunakan arsitektur Von Neumann, karena pada model ini hanya menggunakan 1 processor saja. Oleh karena itu model ini dikatakan sebagai model untuk komputasi tunggal. Sedangkan ketiga model lainnya merupakan komputasi paralel yang menggunakan beberapa processor. Beberapa contoh komputer yang menggunakan model SISD adalah UNIVAC1, IBM 360, CDC 7600, Cray 1 dan PDP 1.

SIMD
Merupakan singkatan dari Single Instruction, Multiple Data. Model ini menggunakan banyak processor dengan instruksi yang sama, namun dengan data yang berbeda. Sebagai contoh kita ingin mencari angka 27 pada deretan angka yang terdiri dari 100 angka, dan kita menggunakan 5 processor. Pada setiap processor kita menggunakan algoritma atau perintah yang sama, namun data yang diproses berbeda. Misalnya processor 1 mengolah data dari deretan / urutan pertama hingga urutan ke 20, processor 2 mengolah data dari urutan 21 sampai urutan 40, begitu pun untuk processor-processor yang lain. Beberapa contoh komputer yang menggunakan model SIMD adalah ILLIAC IV, MasPar, Cray X-MP, Cray Y-MP, Thingking Machine CM-2 dan Cell Processor (GPU).

MISD
Merupakan singkatan dari Multiple Instruction, Single Data. MISD menggunakan banyak processor dengan instruksi yang berbeda namun mengolah data yang sama. Hal ini merupakan kebalikan dari model SIMD. Sebagai contoh, dengan menggunakan kasus yang sama pada contoh model SIMD namun cara untuk menyelesaikannya yang berbeda. Pada MISD jika pada komputer pertama, kedua, ketiga, keempat dan kelima sama-sama mengolah data dari urutan 1-100, namun algoritma yang digunakan untuk teknik pencariannya berbeda di setiap processor. Sampai saat ini belum ada komputer yang menggunakan model MISD.

MIMD
Pada Multiple Instruction, Multiple Data biasanya menggunakan banyak processor dengan setiap processor memiliki instruksi yang berbeda dan mengolah data yang berbeda. Namun banyak komputer yang menggunakan model MIMD juga memasukkan komponen untuk model SIMD. Beberapa komputer yang menggunakan model MIMD adalah IBM POWER5, HP/Compaq AlphaServer, Intel IA32, AMD Opteron, Cray XT3 dan IBM BG/L.
Singkatnya untuk perbedaan antara komputasi tunggal dengan komputasi paralel, bisa digambarkan pada gambar. Dari perbedaan kedua gambar di atas, dapat kita simpulkan bahwa kinerja komputasi paralel lebih efektif dan dapat menghemat waktu untuk pemrosesan data yang banyak daripada komputasi tunggal.


Sumber : Artikel http://cluster.teori.fisika.lipi.go.id/

Friday, 8 January 2016

Bagaimana baiknya sebuah perusahaan yang bagus

Strategi perusahaan yang baik :

Dalam membuat sebuah perusahaan baik itu berupa sebuah PT (berbadan hukum) maupun CV (Perseorangan) mempunyai beberapa sebuah startegi dalam pengembangan perusahaannya diantara lain dalam mengembangkan perusahaan nya antara lain:

Mempunyai beberapa keunggulan dibandingan dengan perusahaan yang sejenis dengannya, yang menjadikan perusahaan tersebut menarik dalam daya saing baik itu dari segi penjualan maupun marketting.

Mempunyai layanan yang dibanggakan dalam perusahaan tersebut, seperti :

Menyediakan sebuah design yang premium maupun handal.

Mempunyai sebuah inovasi, kreatif, dan keaslian yang harus dipertahankan dalam sebuah 
perusahaan.

Visi dan Misi yang jelas, untuk membuat perusahaan mempunyai jati diri dalam mengembangkan sayapnya.

Melakukan Riset pemasaran(Price, Product, Place, Promotion).
Mengapa harus melakukan sebuah riset pemasaran :
Mendapatkan informasi yang akurat
Bebas dari keinginan pribadi berkaitan dengan konsep pemasaran.




Friday, 18 December 2015

Contoh pembuatan : Profile perusahaan CV. Q-Tech.

Tugas Softskill
Nama Anggota:
·         Alisca Damayanti (50412648)
·         Hambali Syahrul Basir (53412264)
·         Ibnu Muzzakkir (53412525)
·         Inas Nabilah (53412660)
·         Kukuh Binanto (54412134)
Kelas: 4IA01

CV Q-Tech
                     

Profil Perusahaan
CV ini berdiri pada tahun 2010, merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang pengembangan website dan mobile dengan harapan dapat menjadi leader yang memiliki inovasi, kreatifitas, dan motivasi dalam pengembangan website dan mobile di Indonesia. CV Q-Tech terus berinovasi dengan mengembangkan jasa dan layanannya yang  bertujuan untuk berada di depan dalam memuaskan hati para clientnya.
CV Q-Tech telah berpengalaman bekerjasama dengan lembaga-lembaga besar selama 5 tahun dibidang IT, sehingga perusahaan ini dapat menawarkan solusi yang tepat sesuai dengan keperluan client. Bekerjasama dengan programmer-programmer handal di bidang web dan mobile, menjadikan CV Q-Tech tidak kalah bersaing dengan perusahaan developer web dan mobile lainnya. Sesuai dengan namanya yaitu Q(Quality)-Tech maka perusahaan ini mengedepankan ‘Quality’ atau ‘Kualitas’ pada setiap projek yang diselesaikan dan tentunya sesuai dengan waktu yang telah disepakati.
·      Motto
“Memberikan bukti kualitas yang terbaik untuk setiap client kami dan bukan sebuah janji.”

·      Visi
Q-Tech bertekad untuk menjadi sebuah perusahaan besar yang berkualitas dalam pengembangan website berorientasi mobile profesional di Indonesia.

·      Misi
-          Mengembangkan industri website dengan berorientasi mobile dan kultur profesional
-          Menyediakan suatu sumber daya, potensi, dan peluang bisnis di Indonesia berbasis web
-          Meningkatkan dan mengembangkan jaringan kerja sama dengan perusahaan lain
-          Meningkatkan jasa dari Q-Tech dengan menjaga kualitas produk serta layanannya
Struktur Organisasi






                                                    
 Keunggulan Perusahaan
Beberapa keunggulan CV Q-Tech dibandingkan dengan CV lainnya, diantaranya:
·         Menyediakan jasa pembuatan website dengan design yang berkualitas dan premium
·         Menyediakan jasa pembuatan logo design sesuai dengan kebutuhan client
·         Menyediakan jasa pembuatan website untuk suatu perusahaan maupun untuk web E- commerce yang berbasis mobile
·         Menyediakan jasa digital marketing agency yang akan membantu mempromosikan web mobile anda pada iklan-iklan online
·         Mempunyai tim yang handal, berinovasi, dan kreatif dalam membantu segala kebutuhan para client-nya

Alasan Memilih CV Q-Tech
Berikut ini beberapa alasan mengapa harus memilih CV Q-Tech dibandingkan CV development website dan mobile lainnya:
·         CV Q-Tech telah memiliki pengalaman dalam menangani beberapa klien ternama sejak CV ini berdiri
·         Web berbasis mobile yang dibuat akan selalu mengikuti perkembangan teknologi dan dapat menyesuaikan dengan tampilan di berbagai gadget
·         Client dapat memberikan rancangan konten website dan aplikasi mobile yang diinginkan, kemudian Q-Tech akan membuatkan sesuai dengan permintaan client.

Layanan yang Diberikan
Layanan-layanan yang disediakan CV Q-Tech adalah sebagai berikut :
a.    Interfaces Design
Membuat sebuah design user interfaces yang nyaman ketika aplikasi digunakan oleh pengguna
b.    Mobile Apps
Q-Tech expert dalam membuat mobile apps project
c.    Web Design
Membuat design web kelas dunia yang interactive dan paling update
d.    OverPlus
Respon terbaik, Q-Tech akan memberikan pelayanan sampai pelanggan puas

e.    Solidarity Team
Q-Tech terdiri dari karyawan yang memiliki tingkat solidaritas tinggi terhadap tim dari berbagai divisi.
f.     Inovate
Q-Tech selalu menghasilkan inovasi untuk solusi terbaik bagi client
g.    Support
Q-Tech selalu cepat dalam memberikan pelayanan kepada client. Q-Tech juga siap memberikan support 24/7 dengan paket ekstra
h.    Analyze Solving
Q-Tech menganalisa masalah yang ada pada customer dan memberikan win – win solution untuk mereka

Monday, 9 November 2015

Prosedure dalam Pembuatan PT dan Struktur Organisai dalam Perusahaan

Perseroan terbatas adalah suatu badan hukum untuk menjalankan usaha yang memiliki modal terdiri dari saham-saham, yang pemiliknya memiliki bagian sebanyak saham yang dimilikinya. Karena modalnya terdiri dari saham-saham yang dapat diperjualbelikan, perubahan kepemilikan perusahaan dapat dilakukan tanpa perlu membubarkan perusahaan.
Perseroan terbatas merupakan badan usaha dan besarnya modal perseroan tercantum dalam anggaran dasar. Kekayaan perusahaan terpisah dari kekayaan pribadi pemilik perusahaan sehingga memiliki harta kekayaan sendiri. Setiap orang dapat memiliki lebih dari satu saham yang menjadi bukti pemilikan perusahaan. Pemilik saham mempunyai tanggung jawab yang terbatas, yaitu sebanyak saham yang dimiliki. Apabila utang perusahaan melebihi kekayaan perusahaan, maka kelebihan utang tersebut tidak menjadi tanggung jawab para pemegang saham. Apabila perusahaan mendapat keuntungan maka keuntungan tersebut dibagikan sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan. Pemilik saham akan memperoleh bagian keuntungan yang disebut dividen yang besarnya tergantung pada besar-kecilnya keuntungan yang diperoleh perseroan terbatas.
Selain berasal dari saham, modal PT dapat pula berasal dari obligasi. Keuntungan yang diperoleh para pemilik obligasi adalah mereka mendapatkan bunga tetap tanpa menghiraukan untung atau ruginya perseroan terbatas tersebut.

Dan dalam pembuatan suatu PT mempunyai prosedur tertentu didalamnya diantara lain:
1. Tahap Pengajuan Nama PT.
2) Tahap Pembuatan Akta Pendirian PT.
3) Tahap Pembuatan Surat Keterangan Domisili Perusahaan (SKDP).
4) Tahap Permohonan Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP).
5) Tahap berikutnya pengesahan Anggaran Dasar Perseroan oleh Menteri Kemenkumham.
6) Mengajukan Surat Izin Usaha Perdagangan (SIUP).
7) Mengajukan Tanda Daftar Perusahaan (TDP).
8) Tahap Berita Acara Negara Republik Indonesia (BNRI).

Dalam pembahasannya kali ini saya akan menjelaskan tata cara atau prosedur pembuatan PT satu per satu.
  1.  Pengajuan nama perusahaan ini didaftarkan oleh notaris melalui Sistem Administrasi Badan Hukum (Sisminbakum) Kemenkumham. Adapun persyaratan yang dibutuhkan sebagai berikut:

  • Melampirkan asli formulir dan pendirian surat kuasa;
  • Melampirkan photocopy Kartu Identitas Penduduk (“KTP”) para pendirinya dan para pengurus perusahaan;
  • Melampirkan photocopy Kartu Keluarga (“KK”) pimpinan/pendiri PT.
Proses ini bertujuan untuk akan melakukan pengecekan nama PT (apakah Nama PT tersebut sudah gunakan atau tidak?), dimana pemakaian PT tidak boleh sama atau mirip sekali dengan nama PT yang sudah ada maka yang perlu siapkan adalah 2 (dua) atau 3 (tiga) pilihan nama PT, usahakan nama PT mencerminkan kegiatan usaha anda. Disamping itu, pendaftaran nama PT ini bertujuan untuk mendapatkan persetujuan dari instansi terkait (Kemenkumham) sesuai dengan UUPT dan Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 43 Tahun 2011 Tentang Tata Cara Pengajuan dan Pemakaian Nama Perseroan Terbatas.
2.  Pembuatan akta pendirian dilakukan oleh notaris yang berwenang diseluruh wilayah negara Republik Indonesia untuk selanjutnya mendapatkan pesetujuan dari Menteri Kemenkumham.
Patut untuk dipahami, terdapat hal-hal yang perlu diperhatikan dalam pembuatan akta ini, yaitu:
  • Kedudukan PT, yang mana PT harus berada di wilayah Republik Indonesia dengan menyebutkan nama Kota dimana PT melakukan kegiatan usaha sebagai Kantor Pusat;
  • Pendiri PT minimal 2 orang atau lebih;
  • Menetapkan jangka waktu berdirinya PT: selama 10 tahun, 20 tahun atau lebih atau bahkan tidak perlu ditentukan lamanya artinya berlaku seumur hidup;
  • Menetapkan Maksud dan Tujuan serta kegiatan usaha PT;
  • Akta Notaris yang berbahasa Indonesia;
  • Setiap pendiri harus mengambil bagian atas saham, kecuali dalam rangka peleburan;
  • Modal dasar minimal Rp.50.000.000,- (lima puluh juta Rupiah) dan modal disetor minimal 25% (duapuluh lima perseratus) dari modal dasar;
  • Minimal 1 orang Direktur dan 1 orang Komisaris; dan
  • Pemegang saham harus WNI atau Badan Hukum yang didirikan menurut hukum Indonesia, kecuali PT dengan Modal Asing atau biasa disebut PT PMA.
3. Permohonan SKDP diajukan kepada kantor kelurahan setempat sesuai dengan alamat kantor PT anda berada, yang mana sebagai bukti keterangan/keberadaan alamat perusahaan (domisili gedung, jika di gedung). Persyaratan lain yang dibutuhkan adalah: photocopy Pajak Bumi dan Bangunan (PBB) tahun terakhir, Perjanjian Sewa atau kontrak tempat usaha bagi yang berdomisili bukan di gedung perkantoran, Kartu Tanda Penduduk (KTP) Direktur, Izin Mendirikan Bangun (IMB) jika PT tidak berada di gedung perkantoran.

4. Permohonan pendaftaran NPWP diajukan kepada Kepala Kantor Pelayanan Pajak sesuai dengan keberadaan domisili PT. Persyaratan lain yang dibutuhkan, adalah: NPWP pribadi Direktur PT, photocopy KTP Direktur (atau photocopy Paspor bagi WNA, khusus PT PMA), SKDP, dan akta pendirian PT.

5. Permohonan ini diajukan kepada Menteri Kemenkumham untuk mendapatkan pengesahan Anggaran Dasar Perseroan (akta pendirian) sebagai badan hukum PT sesuai dengan UUPT. Persyaratan yang dibutuhkan antara lain:
  • Bukti setor bank senilai modal disetor dalam akta pendirian;
  • Bukti Penerimaan Negara Bukan Pajak (PNBP) sebagai pembayaran berita acara negara;
  • Asli akta pendirian.

6. SIUP ini berguna agar PT dapat menjalankan kegiatan usahanya. Namun perlu untuk diperhatikan bahwa setiap perusahaan patut membuat SIUP, selama kegiatan usaha yang dijalankannya termasuk dalam Klasifikasi Baku Lapangan Usaha Indonesia (KBLUI) sebagaimana Peraturan Kepala Badan Pusat Statistik Nomor 57 Tahun 2009 Tentang Klasifikasi Baku Lapangan Usaha Indonesia.
Permohonan pendaftaran SIUP diajukan kepada Kepala Suku Dinas Perindustrian dan Perdagangan dan/atau Koperasi Usaha Mikro Kecil Menengah dan Perdagangan kota atau kabupaten terkait sesuai dengan domisili PT. Adapun klasifikasi dari SIUP berdasarkan Peraturan Menteri Perdagangan No.39/M-DAG/PER/12/2011 Tentang Perubahan Kedua Atas Peraturan Menteri Perdagangan No.36/M-DAG/PER/9/2007 tentang Penerbitan Surat Izin Usaha Perdagangan adalah sebagai berikut:
  1. SIUP Kecil, wajib dimiliki oleh perusahaan perdagangan yang kekayaan bersihnya lebih dari Rp. 50.000.000,- (lima puluh juta rupiah) sampai dengan paling banyak Rp. 500.000.000,- (lima ratus juta Rupiah) tidak termasuk tanah dan bangunan tempat usaha;
  2. SIUP Menengah, wajib dimiliki oleh perusahaan perdagangan yang kekayaan bersihnya lebih dari Rp. 500.000.000,- (lima ratus juta rupiah) sampai dengan paling banyak Rp. 10.000.000.000,- (sepuluh milyar Rupiah) tidak termasuk tanah dan bangunan tempat Usaha;
  3. SIUP Besar, wajib dimiliki oleh perusahaan perdagangan yang kekayaan bersihnya lebih dari Rp. 10.000.000.000,- (sepuluh milyar Rupiah) tidak termasuk tanah dan bangunan tempat usaha.

7. Permohonan pendaftaran diajukan kepada Kepala Suku Dinas Perindustrian dan Perdagangan dan/atau Koperasi Usaha Mikro Kecil Menengah dan Perdagangan kota atau kabupaten terkait sesuai dengan domisili perusahaan. Bagi perusahaan yang telah terdaftar akan diberikan sertifikat TDP sebagai bukti bahwa perusahaan/badan usaha telah melakukan wajib daftar perusahaan sesuai dengan Peraturan Menteri Perdagangan Republik Indonesia No.37/M-DAG/PER/9/2007 tentang Penyelenggaraan Pendaftaran Perusahaan.

8.Setelah perusahaan melakukan wajib daftar perusahaan dan telah mendapatkan pengesahan dari Menteri Kemenkumham, maka harus di umumkan dalam BNRI dari perusahaan yang telah diumumkan dalam BNRI, maka PT telah sempurna statusnya sebagai badan hukum.

Contoh PT dalam perusahaan bergerak dibilang IT
Tentang Telkom Group
Telkom Group adalah satu-satunya BUMN telekomunikasi serta penyelenggara layanan telekomunikasi dan jaringan terbesar di Indonesia. Telkom Group melayani jutaan pelanggan di seluruh Indonesia dengan rangkaian lengkap layanan telekomunikasi yang mencakup sambungan telepon kabel tidak bergerak dan telepon nirkabel tidak bergerak, komunikasi seluler, layanan jaringan dan interkoneksi serta layanan internet dan komunikasi data. Telkom Group juga menyediakan berbagai layanan di bidang informasi, media dan edutainment, termasuk cloud-based and server-based managed services, layanan e-Payment dan IT enabler, e-Commerce dan layanan portal lainnya.
Berikut penjelasan portofolio bisnis Telkom:
Telecommunication
Telekomunikasi merupakan bagian bisnis legacy Telkom. Sebagai ikon bisnis perusahaan, Telkom melayani sambungan telepon kabel tidak bergerak Plain Ordinary Telephone Service (”POTS”), telepon nirkabel tidak bergerak, layanan komunikasi data, broadband, satelit, penyewaan jaringan dan interkoneksi, serta telepon seluler yang dilayani oleh Anak Perusahaan Telkomsel. Layanan telekomunikasi Telkom telah menjangkau beragam segmen pasar mulai dari pelanggan individu sampai dengan Usaha Kecil dan Menengah (“UKM”) serta korporasi.

Information
Layanan informasi merupakan model bisnis yang dikembangkan Telkom dalam ranah New Economy Business (“NEB”). Layanan ini memiliki karakteristik sebagai layanan terintegrasi bagi kemudahan proses kerja dan transaksi yang mencakup Value Added Services (“VAS”) dan Managed Application/IT Outsourcing (“ITO”), e-Payment dan IT enabler Services (“ITeS”).

Media
Media merupakan salah satu model bisnis Telkom yang dikembangkan sebagai bagian dari NEB. Layanan media ini menawarkan Free To Air (“FTA”) dan Pay TV untuk gaya hidup digital yang modern.

Edutainment
Edutainment menjadi salah satu layanan andalan dalam model bisnis NEB Telkom dengan menargetkan segmen pasar anak muda. Telkom menawarkan beragam layanan di antaranya Ring Back Tone (“RBT”), SMS Content, portal dan lain-lain.

Services
Services menjadi salah satu model bisnis Telkom yang berorientasi kepada pelanggan. Ini sejalan dengan Customer Portfolio Telkom kepada pelanggan Personal, Consumer/Home, SME, Enterprise, Wholesale, dan Internasional.

Sebagai perusahaan telekomunikasi, Telkom Group terus mengupayakan inovasi di sektor-sektor selain telekomunikasi, serta membangun sinergi di antara seluruh produk, layanan dan solusi, dari bisnis legacy sampai New Wave Business. Untuk meningkatkan business value, pada tahun 2012 Telkom Group mengubah portofolio bisnisnya menjadi TIMES (Telecommunication, Information, Media Edutainment & Service). Untuk menjalankan portofolio bisnisnya, Telkom Group memiliki empat anak perusahaan, yakni PT. Telekomunikasi Indonesia Selular (Telkomsel), PT. Telekomunikasi Indonesia International (Telin), PT. Telkom Metra dan PT. Daya Mitra Telekomunikasi (Mitratel).
Visi dan Misi
Visi
“To become a leading Telecommunication, Information,  Media, Edutainment and Services (“TIMES”) player in the region”
Misi
  • Menyediakan layanan “more for less” TIMES.
  • Menjadi model pengelolaan korporasi terbaik di Indonesia.
Corporate Culture :  The Telkom Way
Basic Belief             :  Always The Best
Core Values            :  Solid, Speed, Smart
Key Behaviours      : Imagine, Focus, Action
Inisiatif Strategis

Strukture Organisasi dalam PT Telkom:


Management Team dalam PT Telkom :

Dewan Komisaris

1. DR. Hendri Saparini (Komisaris utama)
Hendri Saparini sebelumnya adalah Staf Ahli Menteri Koperasi dan UKM/Kepala Badan Pengembangan UKM RI (2001-2002), Dosen Ekonomi Program Magister Manajemen UGM, MM-Fakultas Studi Pembangunan ITB,  dan Program Doktor – Fakultas Ekonomi UMS, Konsultan Ekonomi di beberapa lembaga keuangan, Bank Indonesia serta lembaga internasional, serta Managing Director ECONIT Advisory Group.
Wanita kelahiran Kebumen 16 Juni 1964 menyelesaikan pendidikannya di Fakultas Ekonomi UGM Tahun 1988, S2 di International Development Policy – University of Tsukuba – Japan dan S3 International Political Economy-Universitas Tsukuba, Jepang.
2. Dolfie Othniel Fredric Palit (Komisaris)
Dolfie Othniel Fredric Palit sebelumnya adalah Co Coordinator ICW (1999-2000), Direktur Pelaksana Yayasan Bumi Indonesia Hijau (2000-2003) dan Direktur Eksekutif REKODE.
Pria kelahiran Bintan- Kep. Riau, 27 Oktober 1968 ini menyelesaikan pendidikannya di  Institut Teknologi Bandung, 1995
3. Hadiyanto (Komisaris)
Hadiyanto menjabat sebagai Komisaris Telkom sejak 11 Mei 2012. Saat ini juga menjabat sebagai Direktur Jenderal Kekayaan Negara di Kementerian Keuangan RI. Sebelumnya pernah menjabat antara lain sebagai Kepala Biro Hukum Sekretariat Jenderal Departemen Keuangan dan Alternate Executive Director World Bank. Di lingkungan korporasi, pernah menjabat Komisaris Utama PT Garuda Indonesia, Tbk (2007-2012) dan Komisaris Utama PT Bank Eskpor Indonesia (2007-2009).
Meraih gelar Sarjana Hukum dari Universitas Padjajaran, Bandung, Master of Law (LLM) dari Harvard University Law School, AS dan gelar doktor di bidang Ilmu Hukum dari Universitas Padjajaran, Bandung.
4. Parikesit Suprapto (Komisaris Independen)
Parikesit Suprapto menjabat sebagai Komisaris Telkom sejak 11 Mei 2013. Sebelumnya pernah menjabat sebagai Deputi Bidang Usaha Jasa, Kementerian BUMN (2010-2012), Deputi Bidang Usaa Industri Perbankan dan Pembiayaan, Kementerian BUMN (2008-2010) dan Penasihat Ahli Menteri Negara Koperasi dan UKM Bidang Usaha Kecil (2006-2008). Di lingkungan korporasi antara lain pernah menjabat sebagai Komisaris PT Indosat Tbk (2011-2012) dan Komisaris PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk.
Meraih gelar Sarjana bidang Ekonomi Perusahaan dari Sekolah Tinggi Manajemen Industri (1980), gelar Master di bidang Economic Development dari Indiana University, AS (1990) dan gelar doktor di bidang Development
5. Rinaldi Firmansyah
Rinaldi Firmansyah, mengawali kariernya di Telkom sebagai Direktur Keuangan pada tahun 2007-2007. Sebelumnya Ia pernah menjabat sebagat Presiden Direktur PT. Bahana Securities pada tahun 2001-2003 dan Komisaris PT. Semen Padang. Pada 2007 s.d 2012 lulusan Teknik Elektronika ITB ini menjabat sebagai Direktur Utama Telkom. Gelar Master of Business Adminstrationnya diperoleh pada Institute Pengembangan Management Indonesia.
6. Margiyono Darsa Sumarja
Margiyono Darsa Sumarja lahir di klaten 14 September 1972, meraih gelar sarjana hukum dari Universitas Indonesia pada 2008, kemudian meraih Magister Hukum Spesialiasi Hukum Teknologi Informasi dari University of Leeds. UK pada 2012. Selain sebagai dosen tetap di Universitas Bakrie Margiyono Darsa Sumarja, Dikenal sebagai Peneliti di bidang Telekomunikasi Internet dan Media.
7. Pamiati Pamela Johanna W
Pamiati Pamela Johanna lahir 20 Juni 1958, adalah lulusan Trisakti International Business School Jakarta dan University of Technology Delft Belanda. Pamiati Pamela Johanna pernah menjabat sebagai Assistant Director Sales and Marketing Metro TV, dosen tidak tetap Universitas Esa Unggul dan Wakil Sekjen Asosiasi Pengusaha Indonesia (Apindo).

Dewan Direksi

1. Alex Janangkih Sinaga Direktur Utama
Alex J. Sinaga sebelumnya mendapat penugasan sebagai Executive General Manager, Fixed Wireless Division PT TELKOM Indonesia (2002-2005), Senior Manager, Business Performance Regional II Jakarta PT TELKOM Indonesia (2002-2002), Executive General Manager- Enterprise Services Division, PT TELKOM Indonesia (2005-2007), Direktur Utama PT Multimedia Nusantara (2007-2012) dan Direktur Utama PT Telekomunikasi Selular (TELKOMSEL), 2012 – 2014).
Pria kelahiran Pematang Siantar, 27 September 1961 ini menyelesaikan pendidikan S1 di teknik elektro Institut Teknologi Bandung (ITB) taun 1986 dan Master of Science in Telematics, University of Surrey, Guildford, United Kingdom, 1994.
2. Muhammad Awaluddin Direktur
Bergabung dengan Telkom sejak 1991, Awaluddin telah mendapatkan penugasan di berbagai tempat di Telkom, antara lain General Manager Kandatel Bogor, General Manager Kandatel Jakarta Pusat, Executive General Manager Divre I Sumatera, VP Public & Marketing Communications dan Executive General Manager Divisi Access.
Sebelumnya merupakan Direktur Utama PT. Infomedia Nusantara. Pria kelahiran Jakarta 15 Januari 1968 ini meraih gelar sarjana Teknik Elektro dari Universitas Sriwijaya (1990) dan European University Antwerpen Belgia (1998).
3.Heri Sunaryadi, Direktur
Heri Sunaryadi sebelumnya adalah President Director dn CEO PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia (Persero) 2009 – 2013, dan Direktur Utama PT. Kustodian Sentral Efek Indonesia (2013 – 2014.
Pria kelahiran Jember, 26 Juni 1965 ini menyelesaikan studi S1 di Fakultas Teknologi Pertanian – Institut Pertanian Bogor 1987.
4. Abdus Somad Arief, Direktur
Abdus Somad Arief sebelumnya mendapat penugasan sebagai Deputy Executive General Manager, Enterprise Service Division PT TELKOM Indonesia (2007-2008),  Vice president Business Development, Enterprise & Wholesale Directorate PT TELKOM Indonesia,  Executive General Manager, Enterprise Services Division, PT TELKOM Indonesia (2009-2012) dan  Director of Network, PT Telkomsel (2012 – 2014).
Pria kelahiran Sidoarjo, 25 September 1963 ini menyelesaikan Diploma Degree, Electrical Engineering, ITB, 1988 dan Magister Degree, Information Technology & System, ITB 2000
5. Honesti Basyir, Direktur
Honesti Basyir telah mendapatkan berbagai penugasan sebelumnya, antara lain Assistant Vice President Business & Finance Analysis dan Project Controller-1 Project Management Office.Sebelum terpilih sebagai Direktur Keuangan, ia menjabat Vice President Strategic Business Development Direktorat IT Solution & Strategic Portfolio. Pria kelahiran Padang 24 Juni 1968 ini meraih gelar sarjana Teknik Industri Institut Teknologi Bandung (1992), serta S-2 Corporate Finance Sekolah Tinggi Manajemen Bandung (2004).
6. Herdy Rosadi Harman, Direktur
Herdy Rosadi Harman sebelumnya VP Legal & Compliance Telkom (2006-2007), VP Regulatory Management Telkom (2007-2012) dan Director Human Capital Management Telkomsel (2012 – 2014).
Pria kelahiran Bandung,  28 Juni 1963 menyelesaikan pendidikan Bachelor of Law – UNPAD, 1986, MBA, Asian Institute Management Philippines-Institute Management Bandung (TELKOM University), 1993, dan Master of Law (LLM program), Washington College of Law, DC USA, 1998.
7.Dian Rachmawan, Direktur
Dian Rachmawan, pria kelahiran Bandung 14 mei 1964 ini sebelumnya adalah CEO Telekomunikasi Indonesia International (Hongkong) Limited  (Telin HK), dan menyelesaikan pendidikan S2 di Telecommunication Engineering, Bradford  College, United Kingdom.
8.Indra Utoyo, Direktur
Bergabung dengan Telkom sejak 1986, Indra Utoyo sebelumnya mendapatkan penugasan di berbagai tempat , antara lain Senior General Manager Information System Center.
Indra Utoyo merupakan salah satu direksi periode sebelumnya yang bertahan. Menjabat Direktur IT Solution & Supply sejak 28 Pebruari 2007. Pria kelahiran Bandung 17 Pebruari 1962 ini meraih gelar sarjana bidang Teknik Elektro Telekomunikasi Intstitut Teknologi Bandung dan gelar Master dalam Communication and Signal Processing dari Imperial College of Science, Technology and Medicine, University of London, Inggris.

Wednesday, 30 September 2015

Sejarah Perusahaan Cisco Systems



Cisco atau lebih tepatnya Cisco Systems adalah sebuah perusahaan yang didirikan pada tahun 1984 oleh dua orang eks-staf Standford University bernama Leonard Bosack dan Sandy K. Lerner. Bisnis utama Cisco meliputi berbagai perangkat internetworking, seperti router, brigde, hub, dan swicth.

Kisah tentang Cisco Systems dimulai sekitar tahun 1980 hingga 1981, yaitu setelah Xerox PARC (Palo Alto Resarch Center) menghibahkan beberapa komputer Alto dan Ethernet Card kepada Universitas Standford.
Namun, dibalik kisah sukses tersebut ternyata terselip lembaran kelabu yang mewarnai sejarah Cisco Systems. Sebenarnya teknologi yang dikembangkan oleh Cisco Systems (saat mulai berbisnis) merupakan hasil karya beberapa staf Standford. Sebagian staf Standford yang mengembangkan multiprotokol router telah pindah ke Cisco dan menyumbangkan hasil karyanya kepada perusahaan Cisco.
Ketika staf Standford yang lain mengetahuinya maka hampirlah terjadi “perang” antara Standford dan Cisco Systems. Hal ini hampir saja membuat Cisco Systems bangkrut akibat tuntutan pengacara Standford atas kewajiban membayar royalti yang cukup besar. Di samping kewajiban lainnya  dan hak bagi Standford untuk tetap dapat menggunakan hasil pengembangan para staf Standford yang telah menjadi karyawna Cisco.
Ini adalah kisah kelabu yang mungkin tidak akan diceritakan oleh pendiri- pendiri Cisco Systems yang saat ini telah menjadi milyuner. Jika kita rajin meneliti sejarah kelahiran perusahan IT kelas dunia, ternyata ada banyak perusahaan yang mengawali bisnisnya dengan cara seperti ini.

Produk yang ditawarkan oleh cisco :

Application Networking Services
Networking Software
Blade Switches
Optical Networking
Cloud and Systems Management
Router
Collaboration Endpoints
Security
Conferencing
Servers- Unified Computing
Connected Safety and Security
Service Exchange
Customer Collaboration
Storage Networking
Data Center Management and Automation
Switches
Data Center Switches
Unified Communications
Cisco ONE Software
Video
Interfaces and Modules
Wireless


Besar Omset Cisco System Inc. per Tahun




 









Gaji Pegawai  Cisco System Inc. (Sumber payscale)
Sumber : 
http://www.cisco.com
       http://id.wikipedia.org/wiki/Cisco_Systems
http://pasarmodal.inilah.com/read/detail/2031364/inilah-perusahaan-dengan-upah-tertinggi